信息化培训自5月14日开班以来，，，，，，，，顺利完成了第一阶段共5期分（子）公司信息化相关领导人员的培训。。。。。。。

第一阶段1-5期共培训134人次，，，，，，，，经过严格考核，，，，，，，，127人顺利通过考试。。。。。。。此次培训创新考试组织模式，，，，，，，，在集团内部首次采用网络考试系统进行考试，，，，，，，，建立涵盖各业务？？？？？？榈400道考题的题库，，，，，，，，考试由计算机随机组卷，，，，，，，，每位学员的试卷都不相同，，，，，，，，学员提交答卷后由考试系统自动阅卷评分，，，，，，，，学员第一时间知道自己的考试分数，，，，，，，，并可查看错题分析，，，，，，，，进一步帮助学员掌握知识点。。。。。。。 

    培训内容结合领导日常应用系统需要掌握的知识点，，，，，，，，对综合项目管理系统的整休架构、权限管理、流程管理及操作、系统各？？？？？？榈牟僮饕慵氨ū聿檠邢晗附步。。。。。。。参加培训的人员热情很高，，，，，，，，听课时聚精会神，，，，，，，，认真做好笔记，，，，，，，，真正做到了集团党委书记方联民在开班动员会上的“从领导身份转变成学员身份，，，，，，，，谦虚向老师学习；；；；；；工作状态转变到学习状态，，，，，，，，认认真真上课；；；；；；回到工作岗位，，，，，，，，学员转变成专家，，，，，，，，指导所在单位信息化的实施工作”三转变要求。。。。。。。学员们带着问题来学习，，，，，，，，针对性很高，，，，，，，，老师们认真解答学员提出的问题，，，，，，，，答疑解惑。。。。。。。通过学习，，，，，，，，学员们对综合项目管理系统的改进提出了很好的建议和意见。。。。。。。(信息工程部   胡丹)